Les cadres du ministère de l’économie et des finances se dotent des outils sur la thématique du genre et l’éveil de la conscience professionnelle. Ils prennent part à un atelier de formation ce mardi 14 mars au casef.
Offrir les mêmes opportunités et les mêmes chances aux hommes et aux femmes est un engagement des plus hautes autorités du Togo. Cette ambition matérialisée dans la feuille de route gouvernementale 2020-2025 en son axe stratégique 1 notamment « renforcer l’inclusion et l’harmonie sociale et garantir la paix », vient corroborer un certain nombre d’engagements internationaux auxquels le pays a souscrit et des actions déjà entreprises en faveur du genre. « Pour réaliser cette ambition, les autorités togolaises se sont engagées à assurer un environnement où les femmes et les hommes auront les mêmes droits et opportunités de participer au développement du pays et de jouir des bénéfices de sa croissance » a souligné M. ANAKPA Essokiza, Directeur Général du Budget et des Finances, à l’ouverture dudit atelier représentant le Ministre de l’économie et des finances.
’’ Il est reconnu aujourd’hui qu’aucun développement durable ne peut se faire sans une meilleure prise en compte des besoins et aspirations différenciées des hommes et des femmes dans les politiques, programmes et projets de développement. En effet, le développement s’est placé dans une optique de plus en plus centrée sur le genre pour une meilleure application des principes d’équité et d’égalité dans l’amélioration de la qualité de vie pour tous et dans l’accroissement de l’autonomie et de la capacité d’intervention des hommes et des femmes à travers des processus inclusifs. Par ailleurs, il demeure nécessaire de veiller à ce que le processus de planification, de programmation et de budgétisation, de mise en œuvre, ainsi que de suivi-évaluation des programmes et projets des ministères et institutions publiques soient mieux envisagés et menés de manière à assurer l’intégration effective du genre’’, rappelle-t-il.
La formation qui s’adresse aux cadres du ministère de l’économie et des finances s’inscrit dans cette vision au sommet de l’Etat et se veut un cadre devant permettre de mieux s’approprier toutes les politiques liées au genre. La formation aura en outre le mérite de permettre aux femmes du ministère de l’économie et des finances de mieux cerner combien important est leur rôle au sein de ce département stratégique. « Afin de permettre aux hommes et aux femmes du ministère de l’économie et des finances d’être en phase avec cette vision, il s’avère nécessaire de renforcer les capacités des acteurs en vue de rappeler à tous et à toutes leur rôle dans la fonction publique. Il s’agit également de préparer un projet d’action genre du MEF. Ce renforcement de capacité offrira l’occasion aux femmes du ministère de l’économie et des finances de prendre conscience de leur rôle et de leur place dans la fonction publique et surtout dans le secteur financier et amènera les hommes à ne pas perdre de vue l’apport des femmes dans les différentes directions du ministère et surtout de soutenir leurs actions », a-t-il ajouté.
En rappel, le genre traite des relations et des rapports de pouvoir existants entre hommes et femmes d’une société, à une époque donnée.
Par décret N°2008-094/PMRT du 13 juin 2008, le gouvernement décide de la création des cellules focales genre au sein de tous les départements ministériels. Au ministère de l’économie et des finances, une section genre a été créée à la Direction des Affaires Financières afin de renforcer les actions liées à cette thématique.
